“Um dos primeiros aprendizados daqueles que se enveredam pelo campo da administração é compreender que a gestão é um processo cíclico e contínuo, mas que se inicia, invariavelmente, pela etapa de planejamento. A definição de onde e como se quer chegar é condição essencial para que um gestor atinja os seus objetivos. Isso não é diferente na área de cultura”

(Horacio Nelson Hastenreiter Filho Diretor da Escola de Administração da UFBA)

“Capão Bonito com 167 anos (2024), com aproximadamente 47 mil habitantes, 55 bairros rurais, 17 associações de bairros rurais, 33 escolas municipais, 7 mil alunos, sendo 5° maior município do estado de São Paulo em extensão territorial, tem uma vasta cena cultural com as mais diversas linguagens artísticas e para planejar os próximos 10 anos em ações e metas das políticas públicas culturais, iremos iniciar os diagnósticos e reuniões técnicas e setoriais para a elaboração do PLANO MUNICIPAL DE CULTURA de Capão Bonito estado de São Paulo”

(Alexandre Ferreira Mendes, Diretor Municipal de Cultura)

Após aprovação pela Câmara dos Vereadores, o Plano Municipal de Cultura terá vigência de 10 anos.

Trilha de Trabalho:

1. Apresentação do objetivo e etapas da construção do Plano Municipal de Cultura de Capão Bonito;
2. Criação do Grupo de Trabalho do Plano (GT – PMC);
3. Divulgação de locais e tema dos encontros;
4. Cronograma de reuniões setoriais de diálogo e escuta;
5. Debater, analisar, decidir, redigir e revisar o conteúdo que irá compor o Plano;
6. Elaborar e encaminhar para a Câmara dos Vereadores o projeto de lei que instituirá o Plano;